Quizz – 5 questions qui vous surprendront !

Selon le baromètre de la Défenseure des droits, quel taux de la population active a déclaré avoir été témoin de discriminations dans le cadre professionnel ?

Correct! Wrong!

42%, dont une augmentation de 8% depuis 2012. Ce chiffre témoigne d’une meilleure connaissance, information et sensibilisation de ce sujet sur le terrain : on reconnait mieux les faits de discrimination ce qui reste le meilleur moyen de les traiter et les prévenir !

23% de la population active française déclare avoir été victime de discrimination. Combien ont été licenciées ou n'ont pas été renouvelées après les faits ?

Correct! Wrong!

Suite à des faits de discrimination, près d’1 personne sur 5 a perdu son emploi. Et 50% évoquent un sentiment de fatigue, tristesse, déprime ou dégradation de l’état de santé.

Quelle proportion de personnes ayant été confrontée à un fait de discrimination a entrepris une démarche ?

Correct! Wrong!

76,5% (+19% depuis 2012), dont plus de la moitié a opté pour le dialogue avec la Direction.

Quelle proportion de personnes ayant rapporté un fait de discrimination a été confrontée cumulativement à plusieurs critères distincts (sexe, âge, religion, situation de handicap etc.) ?

Correct! Wrong!

24%. Les politiques diversité peuvent être pensées et mises en œuvre de façon concertée et cohérente !

Combien de % de la population active estime efficace les actions de sensibilisation ou de formation relatives à la lutte contre les discriminations et aux stéréotypes ?

Correct! Wrong!

Informer et outiller les équipes de terrain sont des conditions sine qua non à la lutte contre toute forme de discrimination.

Lutte contre les discriminations
Vous souhaitez mettre en place des actions en faveur de la lutte contre les discriminations ou la précarité sociale au sein de votre structure ? Venez consulter notre catalogue de formation ou contactez-nous directement. Merci pour votre participation, au plaisir d'échanger bientôt !
Aller au contenu principal